Amerikanska Surly Brewing bestämde att dricks från deras bar skulle delas mellan alla anställda. Nu har det beslutet kostat bryggeriet över 20 miljoner kronor.
Det är anställda på Surly som stämt sin arbetsgivare och nu fått rätt. I oktober 2015 införde Surly en ny policy för den dricks som kommer in i bryggeriets taproom. Beslutet vara att dricksen skulle delas mellan alla anställda, och inte bara de som tog emot extrapengarna.
Anställda protesterade och drev frågan till domstol. Nyligen beslutades att de anställda hade rätt. Det är tillåtet med så kallade dricks-pooler om det är de anställda själva som vill ha det. Men ett företag kan inte inför en sådan regel. Längs vägen har Surly också sparkat några anställda som motsatte sig regeln för dricks.
Detta har nu kostat Surly 2,5 miljoner dollar, över 20 miljoner kronor.
Sammanlagt är det uppemot 140 anställda som får en ersättning på vardera runt 90 000 kronor vardera. En hel del pengar går också till de advokater som drivit ärendet och nu alltså fått rätt.
